山西日报客户端报道 “为来自生产一线特别是劳动环境艰苦的劳模，和在重大工程、重点科研项目中发挥骨干作用的劳模，提供了一个共同分享、共同交流的平台，更加坚定了大家为新时代再立新功的决心和信心。”6月2日，晋中市榆次区英华幼儿园园长王朝富对晋中市“劳模港”的集中活动赞不绝口。

　　为揭示新时代劳模的成长密码，弘扬劳模精神，晋中市总工会坚持三级共建，由市、县工会联合崇尚劳动模范、具有社会责任感、积极支持工运事业的企业，共同打造“劳模港”这一工会工作品牌，让劳模群体有了“加油站”“充电桩”。自2021年开展“劳模港”试点建设至今，全市已建起8个“劳模港”站点，并成功举办19次劳模集中活动，惠及劳模958人。

　　“让劳模从这里扬帆再出发。”谈到创建“劳模港”的初衷，晋中市人大常委会副主任、市总工会主席王根元说，劳模工作不仅仅包括评选，还包括培养，提升劳模群体的素质是他们保持荣誉和动力、发挥作用的基础。

　　为此，晋中市总工会努力改变对劳模“使用多，培养少”的现状，探索打造劳模港常设阵地。一方面为劳模的身心“充电”，通过创造轻松舒适的环境和条件，帮助劳模消除疲劳、休养身体、调整心态；另一方面为劳模的思想“充电”，通过灵活多样、生动有效的方式，强化劳模的理论学习，进一步提升劳模的思想境界和职业素养。

　　据了解，晋中市各县区劳模港每年开展1至2次活动，每次活动不超过7天，要突出学习与休养并重，把思想政治教育、形势报告会、劳模讲堂、实景教学、行业产业现场观摩作为必修课。同时，举办康养讲座、文娱活动等，讲述劳模故事、交流经验体会、传授技能绝活，确保劳模旗帜永不褪色。

　　晋中市总工会相关负责人表示，将继续扩大“劳模港”的覆盖范围，提升运行质量，通过交叉运行和示范性活动样板等形式，让“劳模港”真正活起来、火起来，成为晋中乃至山西工会工作的一张亮丽名片。（张谦）